浙江省杭州市委老干部局着眼“两个阵地”迭代升级，以部门协同联动为重要抓手，持续加强机制统筹、串联阵地资源、延展服务链条，共同画好乐龄乐享、乐学乐为的同心圆。

资源深度链接，合力下好“一盘棋”。融合民政等部门阵地、设施、网点硬件优势和老干部工作系统机制、学员、师资等软件优势，催化共建一批“教学有质量、活动有阵地、后勤有保障”的学习活动家园。召开全市为老同志办实事会议，联合民政、人社、教育等部门发布“增设杭州老年大学（杭州老干部大学）城北分校”等年度为老办实事项目20个，进一步凝聚“两个阵地”建设合力。新挂牌成立杭州老年大学城北分校，有效推动“家门口”的优质服务从中心城区向周边拓展。

场景集成共享，聚力建好“新样板”。坚持“系统集成、一体多用”，重点强化教育、活动两大核心功能，有机嵌入部门和属地街道“老年活动中心”、“康养服务中心”等阵地，打造集“教育+”、“康养+”、“运动+”、“社交+”于一体的综合性场景。临平区联合南苑街道等多元主体打造“整合式”学习家园，累计开展活动1200余场，服务2.2万人次；上城区延伸老年大学服务链条，联合区卫健局新建“金秋暖阳·心灵守护”老年心理关爱服务站，打造面向学员和广大老同志的“学、养、修”多态叠加复合空间。

锚定未来趋势，全力打好“主动仗”。精准把握人口结构变化与老龄产业机遇，打造面向未来的老龄产品服务融合新平台。杭州老年大学城北分校从“银发经济”需求侧入手，重点打造集展示、体验、孵化为一体的“银发经济体验馆”，为老同志提供了解前沿产品、体验智慧生活的新窗口，实现“两个阵地”的服务功能与经济发展前沿趋势的有效对接。搭建“一老一小”共养平台，联动社区开设公益型“假日学校”，杭州老年大学解放路校区、杭州老干部活动中心先后推出红色领航等系列暑托课程，让“五老”来宣讲，让孩童受教育；滨江区老年大学面向“新质”消费领域，推出无人机、AI、电子竞技等课程，在老少同学中生动诠释“双龄共养”新图景。