河北省沧州市委老干部局大力实施“狮城枫正红”离退休干部基层党建提升工程，聚焦开展离退休干部“六好示范党支部”创建和加强“老党员驿站”建设两大任务，通过部门协作、调研督导、学习培训，全面增强离退休干部党支部的政治功能和组织功能，推动离退休干部党建工作高质量发展。

加强统筹协调，规范工作机制。针对离退休干部党支部党费留存、党组织书记工作补贴发放不够规范问题，全面了解省直和各地市情况，对照中央、省市文件要求，提出合理工作建议，联合市委组织部、市财政局对两项工作机制进行调整规范。充分发挥全市老干部工作领导小组的统筹协调功能，积极争取市委领导支持，协调市纪委、市委组织部联合印发《关于加强对退休领导干部日常教育管理监督工作的若干措施》，协调市委组织部、市人社局联合印发《关于做好干部荣誉退休有关工作的通知》。召开老干部工作领导小组会议，专题研究推进离休干部“一人一策一清单”精准服务制度和情况通报制度。

加强调研督导，提高工作质量。召开市直离退休干部“六好”示范党支部创建工作推进交流会，赴渤海新区黄骅市、河间市、泊头市、青县等10个县（市、区）开展调研、召开现场会，掌握工作落实进度、就基层存在的缺少活动场地、党建活动吸引力差等问题，提出一室多用、共建共享等多项化解措施，督促、帮助基层推进各项工作落实。

加强学习培训，推动主题教育走深走实。与市委组织部联合印发《关于组织全市离退休干部党员参加学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育有关事项的通知》，举办沧州市离退休干部网上专题报告会，引导离退休干部深入学习新时代党的创新理论。整理离退休干部党员教育管理监督方面的政策文件、警示案例等，汇编《沧州市离退休干部党支部学习参考资料》。组织离退休干部党支部开展形式灵活的集中学习、个人自学，组织座谈交流，撰写学习心得，进一步增强离退休干部党员的纪律意识、规矩意识和底线思维、红线意识，引导他们做到离岗不离党、退休不褪色。