晋能控股装备制造集团离退中心全面落实党和国家对离退休老同志工作的各项方针政策，紧紧围绕“用心用情为老同志服好务”的工作主线，以“政策宣传到位、节日慰问到位、关爱服务到位、热情接待到位、老年教育到位、搭建平台到位”“六到位”，真正做到了“让集团公司党政放心、老同志满意”。

政策宣传到位，让老同志做“明白人”。为切实做好国有企业退休人员社会化管理工作，确保退休人员思想稳定，第一时间利用电视平台、微信公众号等宣传媒体创造良好舆论环境，充分发挥离退休党支部的战斗堡垒作用，采取“座谈会”、上门慰问等多种形式，广泛深入地宣传退休人员社会化管理政策、企业发展理念及最新发展成果，精心编印《国有企业退休人员社会化管理服务工作宣传手册》16000多册，向退休人员讲透政策、讲清形势、讲明现实，达到了使退休人员理解改革、支持改革、顺应改革的效果。在今年召开的“忆党史 话发展”座谈会上，原集团公司老领导、老党员与晋能控股装备制造集团领导欢聚一堂，畅谈心声，共商企业发展良策，切实凝聚起“一家人”的力量。

节日慰问到位，组织关怀送温情。以增强老同志的获得感、幸福感为导向，以“平时+三节”走访慰问为抓手，开展“进百家门送温暖”主题活动，做到特殊情况随访、日常定期巡访、春节、中秋、重阳节传统节日走访慰问，为老同志送去节日的问候和祝福，真正将集团公司党政的关心关爱送到老同志心坎里。

关爱服务到位，打通“最后一公里”。本着“老同志利益无小事”的服务理念，用心用情用爱为老同志办实事、解难事、做好事。以“三个一”亲情服务、“小棉袄”青年志愿服务为纽带，上门问候老同志、量血压、测血糖，提供智能手机应用指导、卫生打扫、“一对一”体检服务等多元化精准志愿服务，做老同志的知心人、贴心人、暖心人。

热情接待到位，架牢沟通“连心桥”。按照“一张笑脸相见、一句您好相迎、一声请坐相敬、一杯热茶相递、一句走好相送”用情接待做到“五个一”的工作要求，充分发挥“便捷服务大厅”主阵地作用，为老同志提供政策咨询、档案查询、复印各类证件等一站式办结服务，切实提升了老同志幸福指数、满意指数。

老年教育到位，丰盈精神文化生活。以“学业需求”为中心，倡导“教以乐为荣、学以趣为主”的办学理念，按照“教学管理精益化、课程设置系列化、学科特色品牌化、学业需求多样化、系列活动主题化”的工作思路，打造具有特色品牌的老年大学。目前老年大学共设21个专业，41个班，学员1000余名。疫情期间我们“停课不停教、停课不停学”，改“线下聚集”为“云端互动”，变“面对面”交流为网上“屏对屏”沟通，打造了优质“云课堂”，满足了老同志不出家门上“名校”的心愿；针对老年人不会使用手机的现实问题，开设“智慧助老”短期手机培训课程，同时联手“‘小棉袄’青年志愿服务者”“手把手”教授老人使用智能手机应用，助力老年人跨越“数字鸿沟”，让老年教育更加贴心更有温情。

搭建平台到位，尽显夕阳新风采。以“银发生光辉，退休不褪色”为引领，“按照年有主题、季有亮点、月有活动”的总体部署，为老同志搭建更精彩的展示平台。开展“翰墨丹青颂党恩”书法绘画展，展出作品185幅；组织老同志参加中国老年大学协会庆祝中国共产党成立100周年书画展，5幅作品入选“致敬中国力量 献礼建党百年”—我的中国故事书画作品展；九旬老党员徐志维向晋城市博物馆无偿捐赠纪念章等10件红色文物，离休老党员李明受邀参加晋能控股集团及晋城市“光荣在党50年”纪念章颁授仪式，展示了老党员离岗不离党、退休不退色的精神风貌。