“信息化与党建牵手、信息化与生活结缘”，是忻州突破区域经济欠发达栅栏、蹚出离退休干部党建信息化新路的一项创新之举、务实之策、便捷之道。党建是做好一切工作的基础和灵魂，实现其成效的最优最大，必然要综合其鲜明的政治性、时代性、区域性与行业性，赋予其更多的政治元素、信息元素、地域元素和价值元素，唯有如此，才能真正让部门党建在全党建设格局中强起来、亮起来、活起来。因治应时、因地应需，为新时代离退休干部党建注入比重适宜的“信息化元素”，促进信息手段与政治功能的融通融合，着力构建智慧党建，是忻州离退休干部党建适应时代发展趋势、满足离退休干部高品质需求的重要途径。

全市老干部工作信息化建设“十项指标”动态进度统计

A.背 景

——享受“新时代”发展红利的新选择

 “新时代”这一关键词是我党我国发展到现阶段的显著特点。而“新时代”赋予这个时期“全面加强党的领导”的时代命题和随之而来的5G、云计算、人工智能等新技术应用，更是深刻地将党的建设跟信息化发展捆绑在一起，广泛影响着社会诸领域的变革。党的十九大以来，老干部工作越来越向更高水平更大视野推进，也迎来了信息化、精准化、规范化的新转机，享受“新时代”红利日益成为离退休干部对美好生活的新需求、新期待、新选择，在“智慧党建”的牵引下引导离退休干部搭上时代快车，跨入“e”时代，逐梦“云端”生活，充分享受智慧化、高品质的生活体验，成为新时代离退休干部党建工作的不二选择。

 ——适应实践基础与现实需求的新提升

 离退休干部党建在忻州有着深厚的沃土，早在上世纪90年代，各县（市、区）就设立了建制齐全、体系完备的老干部党工委，工委下辖各个层级的老干部党支部。尽管在当时特定条件下产生了积极的作用，但颇具“统事揽权”属性的职能倾向随着离退休干部的日益增多而更见服务管理压力。如何“突围减压”成为一项事关党建高质量发展的优先行动。

 信息化同样在忻州亦有着广泛的实践空间，作为老干部“人生设计”系列品牌的“培育时代老人”就是“以信息手段开启智慧生活”的一大积极探索，随着网络教育的引进、技术培训的深入、信息平台的搭建和信息渠道的畅通，信息技术运用成为一拨一拨忻州“时代老人”适应新生活的新取向新选择。

  ——强化党建驾驭力和吸引力的新路径

推动离退休干部党建工作的信息化、精准化、规范化，“以一化带两化促三性”，信息化是关键，把信息化作为激活党建这一“活灵魂”的“金钥匙”，通过党建信息化带动全盘工作精准化和规范化，是党建承担的重要职责。结合忻州党建实情和信息化水平，就是要凭借信息化与党建的牵手行动，实现信息化与离退休干部生活深度融合，集中提升离退休干部党建的驾驭力和吸引力。

B.做 法

着眼于促进信息化与党建工作牵手、与离退休干部生活结缘，构建智慧党建、效能党建、便捷党建新格局，忻州以“云”为牵引、以“缘”为纽带、以“魂”为内核，在信息化与党建的契合点、融合度、通畅性上做出了积极探索。

 ——播种理念，以“云”思维引领党建创新

 “老年当随时代行”“谁掌握了互联网，谁就掌握了离退休生活质量的主动权”“用信息化点亮老干部生活”——循着认识不断深化、理念不断演进，互联网思维逐渐内嵌到忻州老干部工作的全过程，以倡导“新潮、时尚、前沿”生活方式、培育“时代老人”为承载的党建格局初步形成。2015年，全省首家离退休干部网宣团队党支部成立，思想政治过硬、信息技能精纯、担责担当有为的党员骨干成为网宣书记、支委人选的必备硬核，弘扬网上正能量和举办信息技术培训成为这一特殊支部的重要职责。经过3年发展，由市向县辐射、由上到下衍生，全市批准成立的网宣支部21家，网宣队伍总量近千人，各类网宣精英人才84人，信息化与党建的第一次牵手在忻州结出丰硕成果。随着越来越多的“时代老人”的井喷式涌现，掌握了各类信息技能的老同志自发地搭伙结伴建网站、办公号、开博客、制美篇、玩抖音、发快手……面对如此激情澎湃的参与热情，忻州在综合分析研判的基础上，确立了“依缘聚缘建团队、借e用e设支部”的党建工作新思路，充分发挥“地缘”“业缘”“趣缘”的聚合作用，以信息化引领“e缘团队”党支部的建设。2018年，经资源整合、分流聚能，市“网宣团队”党支部2名副书记分别领衔担任“e缘团队”和“乒乓球团队”党支部书记，14个县（市、区）“e缘团队”党支部发展到近百个，忻州离退休干部党建信息化的味道更浓，云办公、云会议、云培训、云创作、云活动逐渐成为一种党建工作新模式，信息化与党建的再一次牵手为打造更高端智慧党建作了有力铺垫。

——畅通渠道，以“云”资源武装党建阵地

围绕新生活方式缔造，加大信息化在诸多老同志学习活动场所、团队的渗透，构建适合老同志认知特点和生活需求的“互联网+乐龄教育”10大通道，老同志应用信息技术手段解决处理现实问题的渠道越来越多、范围越来越宽、队伍越来越大，走进e时代、拥抱e生活成为大家的共同行动；创办“老干部之友”同名杂志、网站、微信公众号及原创作品供稿群，依托“一刊一网一号一群”，将信息资源优势聚合起来，开办党建e站、党员e家、云端e课，多渠道多维度拓展党建成果应用；倾力打造“有声党建”信息平台、会议平台、朗读平台、展示平台，自办15个微信公众号，投资23个5万元以上的信息化建设项目，助推了党建品牌建设有声有色发展；全力推荐“离退休干部工作”“山西老干部”“老干部之友”微信公众号，领导挂帅、密集调度、分区包片、细化任务、压实责任，集中开展学用微信公众号“关注月”“竞赛月”“提升月”活动，使微信公众号关注人数达到了24194个，实现了关注率49%的目标任务；大力推行“学习强国”“三晋先锋”“民生山西”APP的学习运用，3类实用软件在全市老干部群体中学用占比大幅提升。与此同时，“人民日报”“今日头条”“等42家信息化平台成为了老干部离退休生活中的“忠实伴侣”。这些渠道和平台是距离忻州老同志最近、与党组织活动联系最紧的党建资源。

——做实培训，以“云”技术推动党建升级

推进党建信息化是一项“软硬兼施”的系统工程，面对欠发达地区“硬件短缺、软件乏力，互联网认知普遍滞后”的现实，忻州采取机构牵头、校团跟进、高手带动、培训提升、实践拓展的办法，把培育“时代老人”、打造“e缘团队”作为全市老干部工作的一项拳头行动，实施“e领航、智生活”专项计划，广罗本地电脑高手、手机达人、网红大V，策划“互联网+”培训年活动，广泛开展电脑、网络、手机应用驻班驻队驻点培训，培育了网络基础知识和信息技能应用“第一梯队”，为党建信息化提供了必要的人才支持。信息人才的培养、氛围的形成和实地场景的应用，为党建与信息化接轨、信息化与党建牵手建立了通道，以“e缘团队”为班底设立党组织、为更多的党组织选派优秀信息人才担纲成为忻州离退休干部党建的一大鲜明特色。

 ——拓宽领域，以“云”成果增强党建活力

随着越来越多的学习、活动、兴趣、创作、服务、创业团队激情拥抱互联网，让党建占领网络阵地、指导工作成为e时代老干部服务管理科学化规范化的迫切需求和重要保证。在各类以“e”为内核的老干部团队，强化支部的导向管理职责，一律实行“宽进严出”的信息发布管理制度，对经网络发布、传播、转发的各类自创和他创电子作品，首先交由所属班组集体评议、再由受辖支部审核把关才能“上线”，在满足大家创作、交流、分享需求的基础上，全方位全流程保障网上正能量的传递，多种积极向上、阳光健康、品位高端的电子书、小视频、群活动、云课堂、网快播使得支部活力明显增强。

C.成 效

信息化与党建牵手、信息化与生活结缘，为离退休干部生活带来了全新的视角和崭新的面貌，更为新时代老干部工作带来了新的生机和活力。

——党建要素得到合理配置

党建作为一切工作的先导，具有极强的基础作用。为党建注入更多信息化元素，以信息化为党建赋能，有效促进了离退休干部“三项建设”水平的提升。在信息化的牵引和支撑下，可以突破时空限制，依缘顺缘合理设置临时党组织，组织构架更为灵活高效；可以适时因事即时发布上级重要精神和有关政策，政治引领更为集中迅捷；可以随时组织开展各种信息教育活动，组织生活和思想教育更为生动活泼。“e缘团队”党支部成立运行以来，各种云会议、云活动、云培训、云交流更为频繁，支部工作初步实现了“键碰键”“线连线”“屏对屏”的转型。

——信息资源得到高效利用

党建引领、信息支撑的作用更加明显，支部在信息流管理方面的导向、筛选及信息在支部建设方面的功能、作用进一步优化，各种精心过滤、选取的优质信息资源进入支部工作“圈子”，成为支部活动的“营养剂”，为更多的离退休干部提供了精美的“精神滋养”和“生活趣味”。当前，以“离退休干部工作”“山西老干部”“老干部之友”为主的信息资源已成为忻州离退休干部须臾不离的“良师益友”。

——生活品位得到显著提高

经过发展，忻州成为省内最不缺乏信息技术培养和应用人才的地区之一，离退休干部中，有以传授技能为己任的“网络高手”、“e缘团队”党支部书记刘申高，有用相机发现美捕捉美传递美的“花仙子”李萍，有娴熟于网络订票“来一场说走就走”的“驴友”赵晓光，有坐拥2.3万粉丝的“乐龄讲堂”博主岳玉根，有开办“云课堂”服务“三农”的“红包群主”刘润福，有坚持15年利用互联网助学的“中国助学网”智库党支部书记石建华，有“以群聚力”齐声“嗨起来”的“乒缘团队”党支部书记李书兰，有致力网上传播正能量的繁峙“网宣团队”、岢岚“ e缘茶座”、 河曲“‘初心?使命’宣讲团”、忻府“戏迷演艺团”……信息化赋予老同志离退休生活别样的景观。

省委《支部建设》杂志2020年第7期（上旬刊）发表忻州文章《用信息化点亮老干部生活》

这种生活方式的转变和形成，离不开不计其数的信息化人才的支撑，也离不开越来越多的“e缘团队”党支部的保障。截至目前，忻州全市发展“e团队”党支部超百个、老干部党支部微信群167个、老干部党支部微信群指导员146人，精心培育出老干部工作信息化特色品牌16个、信息化建设时尚新潮前沿的“时代老人”101个，他们在信息化与党建牵手、信息化与生活结缘上发挥着越来越突出的推动作用。

D.思 考

离退休干部党建有其特殊性，推进党建信息化要在严把政治关的前提下综合考量离退休干部的认知特点和身心健康，做到因人而异、因需制宜。一是注重精选信息内容，要围绕管用有效、乐于接受，增强吸引力。二是优化传播方式，尽量以少视多听、少时多频、少量多精的方式畅通途径，增强实效性。三是找准信息发布与党建重心的融合点，坚持信息传播为党建工作服务、党建工作为信息传播护航，增强凝聚力。四是以促进离退休干部适应时代发展为导向，避免新奇特专，避免生冷僵硬，最大限度围绕提高离退休干部生活品位而推进信息化，构建起“适合自己就是最好”的离退休干部学习生活的党建信息化格局。（段秀峰）