为深入学习贯彻党的十九届六中全会精神，进一步提升全市社区离退休干部专（兼）职工作人员的政治理论水平和业务工作能力，高质高效完成“两化融合”升级“四就近”服务品质各项重点任务，确保全市利用社区资源和社会力量做好离退休干部服务工作向纵深推进，12月6日至8日，市委老干部局举办全市离退休干部“四就近”工作人员培训班。市委组织部副部长、老干部局局长岳泰出席开班仪式并作动员讲话。市委老干部局副局长王玉萍主持培训。各县（区、市）委组织部、老干部局分管副局长、社区“四就近”专兼职工作人员共50人参加了培训。

岳泰指出

要统一思想，强化认识，以高点站位增强“四就近”工作的责任感和使命感；要突出重点，明确任务，在更高起点、更高水平上持续推进“四就近”工作，把握开展工作的基本原则，以党建为牵引融合发展，因地制宜整合资源，大力培育新的示范点；要加大落实，固化成果，以高标准严要求提升“四就近”工作的行动力和影响力。

此次培训邀请市委党校党史党建教研室范锐丽老师作了题为《以史为鉴 开创未来的纲领性文件---党的十九届六中全会解读》，从深刻理解制定《决议》必要性、准确把握《决议》框架和主题、坚决落实十九届六中全会精神三个方面将党的十九届六中精神进行了详细解读。为让社区工作人员更有针对性地做好离退休干部“四就近”服务工作，特别邀请了市卫健委老龄科科长刘海红作了题为《人口老龄化形势及有关政策解读》专题辅导，聚焦新时代新形势、聚焦老龄工作、聚焦老年人的“急难愁盼”，结合新出台的《关于加强新时代老龄工作的意见》，从养老、健康、精神文化生活、社会参与等方面，详尽介绍了人口老龄化的形势、影响及应对措施。培训期间，还组织参训人员观摩了榆次区新华街道办事处潇河湾社区、华晟咱家智慧社区居家养老服务中心、路西街道榆液社区，近年来，榆次区在积极推进利用社区资源做好离退休干部服务工作的同时，积极探索引进社会资源为离退休干部提供服务的新途径新办法，形成了“互联网+照护服务”模式，创造了宝贵的经验，走在了全市前列，起到了很好的示范带动作用。

与会人员纷纷表示，下一步将对标一流，扬长补短，以本次培训为契机，以更加饱满的工作热情和昂扬的精神状态做好利用社区资源和社会力量为离退休干部提供社会化服务工作，推动社区离退休干部“四就近”服务工作再上新的台阶。